如何申請(qǐng)撤消測繪資質(zhì)拜托各位了 3Q

沒有申請(qǐng)撤消測繪資質(zhì)說法。測繪企業(yè)嚴(yán)重違反測繪法，由頒發(fā)資質(zhì)證書的部門吊銷測繪資質(zhì)證書。國家相關(guān)部門在查處案件時(shí)發(fā)現(xiàn)測繪企業(yè)嚴(yán)重違反測繪法，可以建議頒發(fā)資質(zhì)證書的部門吊銷違法企業(yè)的測繪資質(zhì)證書。其他單位和個(gè)人只能向測繪主管部門舉報(bào)，沒有申請(qǐng)撤消測繪資質(zhì)的權(quán)力。

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我是測繪專業(yè)的，我在原來的公司離職了，但是原公司還有我的工程師信

離職手續(xù)辦理后就與單位解除關(guān)系。

員工提前一個(gè)月（試用期提起三天）書面向單位申請(qǐng)離職，或者與單位協(xié)商經(jīng)過單位同意，或者單位有違法情形的，當(dāng)事人都可以離職。單位故意刁難不讓離職，是違法的，可以去勞動(dòng)行政部門申訴。

但是非全日制用工，是無需提前書面申請(qǐng)的，當(dāng)天口頭申請(qǐng)就可以結(jié)束用工關(guān)系。

但是如果提前申請(qǐng)離職，勞動(dòng)合同有依法約定培訓(xùn)費(fèi)等協(xié)議的，當(dāng)事人需要與單位協(xié)商給予合理的補(bǔ)償。

另外，用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。

勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

對(duì)行業(yè)競爭要求保密的單位，如果有補(bǔ)償，當(dāng)事人離職后還要遵守相關(guān)的要求，如果違約，還要賠償單位。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定

第二十二條　用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。

勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

第三十六條　用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

第三十七條　勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

第三十八條　用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：

(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

(五)因本法第二十六條之一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。

第五十條　用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。

用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查。

取消測繪資質(zhì)備案流程

1、填寫申請(qǐng)表并準(zhǔn)備所需材料。

2、向所在省級(jí)測繪資質(zhì)管理部門遞交申請(qǐng)表和所需材料。

3、等待資質(zhì)管理部門審核，并提交可能的補(bǔ)充材料。

4、若審核通過，繳納相關(guān)費(fèi)用并領(lǐng)取資質(zhì)證書。

5、若審核未通過，可重新提交申請(qǐng)或申請(qǐng)復(fù)議。

測繪資質(zhì)取消后, *** 人員自動(dòng)解除了嗎？

測繪資質(zhì)未辦理注銷 復(fù)審換證人員信息未解除 其他用證單位使用需原單位解除勞動(dòng)合同證明

測繪資質(zhì)申請(qǐng)通過“全國測繪資質(zhì)管理信息系統(tǒng)”（）開展網(wǎng)上申報(bào)、受理、審批。

關(guān)注微信公眾號(hào)‘測繪資質(zhì)服務(wù)平臺(tái)’了解詳情

個(gè)人能刪除測繪資質(zhì)系統(tǒng)的信息嗎

不能。在資質(zhì)系統(tǒng)內(nèi)增加個(gè)人申請(qǐng)刪除功能，由個(gè)人提交離職證明等完備資料，如果符合刪除規(guī)定，審核通過后個(gè)人可以直接刪除在單位中的相關(guān)信息。因此是不能個(gè)人刪除的。系統(tǒng)，是由若干個(gè)相互作用和相互依賴的事物組合而成的具有特定功能的整體。

我公司是做測繪的，現(xiàn)在由于資質(zhì)到期不延續(xù)，有一批測繪職稱需要撤出？

申請(qǐng)或被動(dòng)注銷測繪資質(zhì)，名下的相關(guān)人員資格證也需要主動(dòng)撤出，該資格證才能進(jìn)行再次 *** 。同時(shí)需經(jīng)過本人同意才可以 *** ，否則后期會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重后果。